摘要:
为推进高职建设,优化师资队伍,同时使新教师更好、更快地适应新的工作环境,熟悉教育教学工作,组织人事处联合教务处组织为期一周的新教师入职培训。
开班仪式于9月23日上午8:30正式开始。参与此次培训的有校长、组织人事处和教务处相关负责人及45名新教师。
开班仪式上,校长提出本次培训的目的,回顾了学校的发展历程,要求新教师把握各种学习机会,提高自身业务能力和教育管理能力,在学校工作中找到属于自己的舞台。
本次培训让我们感受到学校新生力量的勃勃生机与活力。相信新教师会以昂扬的工作激情开始新学期的教学工作,开始自己新的人生征程。
为推进高职建设,更好地促进新教师的专业发展,加强新教师间的相互交流,提高教师的业务能力,检验新教师的培训结果,9月27日上午,我校隆重举行了培训成果汇报活动。参加汇报活动的有教务处、4名青蓝工程师傅评委,以及39名新教师。
汇报教师在汇报前都进行了精心和充分的准备,从说课教案的编写到课件的制作,从时间的把握到教法的运用,都力求做到一丝不苟,精益求精。
本次汇报成功地为我校新教师搭建了一个展示自我,互相学习交流的平台。5名新教师代表在理论方面、钻研教材、处理教材方面都得到提高。特别是师傅们语重心长的教导,让每位参与这次活动的新教师都感受良多。此次活动,不仅让大家对说课有了一个更清晰的认识,还让正在成长中的新教师对自己的将来,有了更高层次的思索,相信他们会以此次活动为契机,在今后的教学道路上不断探索,不断地前行!
学校办学层次有短期培训、中专学历教育、中专专修班以及通过挂靠联办方式办有大专。贵阳市职工中专原址人民广场贵阳市工人文化宫内,利用地处省会城市的优势以及一支精干和热心于工会教育事业的教职工队伍,先后在贵阳市以及全省范围内共开设教学点(分校) 21 个,专业以会计基础、统计、工商管理、文秘、电子技术、机电一体化、旅游、幼儿师范、计算机等为主,共计 18 个。在校生规模最高时达 4000 多人。贵阳市职工中专在贵州省成人中专学校中,是较早大胆尝试和实践跨学校、跨地区、跨企业实行联合办学的学校,正是这一较早的超前办学理念,使学校办学较好地解决了招生、就业、实训、实习等的困难课题,并从中集累了丰富的办学经验,这些经验为我校在当前国家“十一,五”期间大力发展职业教育,倡导东、西部地区之间、城乡之间、学校与企业之间应广泛联合办学,以发挥各自资源优势,整合教育资源,促进西部职业教育的发展典定了较为丰厚的基础。
文章标题:我校组织新教师入职培训并进行成果汇报活动
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